તમને એમ લાગતું નથી કે વ્હેલ શાર્ક, જે સૌથી મોટી માછલીઓ છે, તે ઇટીટી બેટી ફાયરફ્લાય સાથે ઘણી સામાન્ય હશે. અથવા તેમાંથી ક્યાં તો વિશ્વની બીજી સૌથી મોટી ક્રૂઝ વેકેશન કંપની સાથેના ઘણામાં સામાન્ય છે.
હજુ સુધી જોડાણ ફિલિપાઇન્સમાં અસ્તિત્વમાં છે.
વ્હેલ શાર્ક ઈકો-ટુરિઝમ માટેના અગ્રણી કેન્દ્રોમાંનું એક લુઝોન ટાપુના ડોન્સોલનું એક નાનો શહેર છે. રોયલ કેરેબિયન ક્રૂઝ્સ લિમિટેડ
વર્લ્ડ વાઇલ્ડલાઇફ ફંડ સાથે ભાગીદારીની પાંચ વર્ષની જાહેરાત કરી હતી, જે પર્યાવરણને અનુકૂળ રીતે પ્રવાસીઓ માટે વ્હેલ શાર્ક સુલભ બનાવવા માટે કામ કરી રહી છે.
ઓહ, અને ફાયફ્લીઝ જ્યાં સુધી તમે ડોન્સોલની મુલાકાત લઈ રહ્યા છો, ત્યાં સુધી તમારે ઉબેડ નદીને રાતના સમયે ક્રુઝ લેવાની જરૂર છે, જેમાં ફટાફ્લોના ક્લસ્ટર્સ જોવા મળે છે, જે અમુક ચોક્કસ ઝાડની વચ્ચે ડાર્ટ હોય છે જેમ કે રજાના પ્રકાશની ઝબૂકતું પ્રદર્શન કે જે કોઈને ભૂલી ગયા.
સમય સમય પર, માર્ગદર્શિકા અભિવાદન એક રાઉન્ડ માટે પૂછે છે પરંતુ પ્રશંસા એક શો તરીકે નથી. તાળું મારવાનું અવાજ આગની પ્રવૃત્તિને ઉત્તેજિત કરે છે જો હાથમાં પડેલા હોય, તો ફાયરફૂલી થોડી મિનિટો સુધી ચડતી અને આંગળીઓની વચ્ચે. તેમાંના એક અમારા નાના જૂથ દ્વારા "Sparky" ડબ કરવા માટે લાંબી પર્યાપ્ત ફરવા ગયા
પરંતુ પાછા વ્હેલ શાર્ક માટે તેઓ 18 મીટર (આશરે 54 ફુટ) સુધી પ્રગતિ કરી શકે છે પરંતુ તેમ છતાં તેને સૌમ્ય ગોળાઓ તરીકે ઓળખવામાં આવે છે. તે એટલા માટે છે કે તેઓ "મેક ક્લેઝ" માં ઉલ્લેખિત દાંતમાંના કોઈપણ નથી. તેના બદલે તેમને વ્યાપક મોં છે જે એક સમયે દરિયાઈ જળના ગલપ ગેલન, જંતુનાશકને ફિલ્ટર કરે છે અને બાકીનાને કાઢી મૂકે છે.
તે આસપાસ તેમને તરી ઘણો આનંદ બનાવે છે, ક્યારેક ખૂબ જ મજા ડોન્સોલમાં, પ્રવાસીઓને ખૂબ મૈત્રીપૂર્ણ રાખવા માટે, ડબ્લ્યુડબ્લ્યુએફએ દરેક બોટ પર જાણકાર ટુર માર્ગદર્શિકાઓ દ્વારા અમલમાં મૂકાયેલા નિયમોનું કામ કર્યું છે, બટિંગિંગ ઇન્ટરેક્શન ઓફિસર્સ. (બલડિંગ તે છે જે સ્થાનિક લોકો વ્હેલ શાર્કને બોલાવે છે.)
ઉદાહરણ તરીકે, જ્યારે snorkeling પરવાનગી છે, સ્કુબા ડાઇવિંગ નથી.
એક બોટમાં ફક્ત છ છે, જે ઑરેરિગર કેનોઝ જેવા દેખાય છે. ટચિંગને મંજૂરી નથી. શાર્ક (પાંચ મિનિટ) નજીક કેટલા સ્નૉક્લ્યુલર હોઈ શકે તે માટેની મર્યાદા છે, કેટલી શાખાઓ શાર્કની નજીક હોઇ શકે છે અને કેટલી બધી નૌકાઓ સમુદ્રમાં હોઈ શકે છે.
ત્યાં કોઈ બાંયધરી નથી કે તમે કોઈપણ દિવસે વ્હેલ શાર્કને શોધી શકશો. તમારી નસીબ નવેમ્બરથી જૂન વચ્ચે અને ખાસ કરીને ફેબ્રુઆરીથી મે સુધીમાં વધી જાય છે. અમારી સફર, જાન્યુઆરીના અંતમાં, માત્ર એક દિવસીય ક્ષણિક ઝાંખીમાં પરિણમી હતી, છતાં પણ તે આકર્ષક હતું
તેથી તે વ્હેલ શાર્ક દેશના હૃદયમાં હતું, રોયલ કૅરેબિયન ક્રૂઝ્સ લિમિટેડના સીઇઓ રિચાર્ડ ફેન, જે રોયલ કેરેબિયન ઇન્ટરનેશનલ, સેલિબ્રિટી ક્રૂઝ, પલ્લમંટુર, આઝમરા ક્રૂઝ અને અન્ય લોકોનું સંચાલન કરે છે, તે વિશ્વને વ્હેલ માટે વધુ સારું સ્થાન બનાવશે. શાર્ક અને માનવીઓ જે તેમને પ્રેમ કરે છે.
કંપનીએ વચન આપ્યું:
- ટકાઉ મત્સ્યોદ્યોગમાંથી તેના જંગલી-પકડવામાં આવેલા સીફૂડનો 90 ટકા હિસ્સો મેળવવો.
- યુરોપ અને ઉત્તર અમેરિકામાં તેના ખેતરોમાંથી ઓછામાં ઓછા 75 ટકા જેટલા ખેડૂત સીફૂડ તેના ખેતરોમાં મેળવવામાં આવે છે, જે પ્રમાણિત જવાબદાર છે.
- ડબ્લ્યુડબ્લ્યુએફના સંરક્ષણ પ્રયત્નોને સમર્થન આપવા પાંચ-વર્ષની ભાગીદારી દરમિયાન $ 5 મિલિયનનું દાન કરવું.
- દર વર્ષે તે 5 મિલિયન ક્રૂઝ મુસાફરોને વ્હેલ શાર્ક અને જવાબદાર પર્યાવરણ-પ્રવાસન વિશેની માહિતી પૂરી પાડે છે.
અલગથી, આરસીસીએલે ડોન્સોલ વિસ્તારમાં સંરક્ષક કાર્યક્રમ માટે $ 200,000 નું દાન આપ્યું હતું જેમાં એક વાહન શામેલ છે જે બાળકોને તેમના બારણાની અંદર ઇકોલોજિકલ હેરિટેજ વિશે શીખવે છે.
આરસીસીએલના ડઝનેક વૈજ્ઞાનિકો અને ઇજનેરોએ આ લક્ષ્યાંકોને પોતાના પર લઇ જઇ શક્યા હોત પરંતુ, ફેનએ કહ્યું હતું કે, "વર્લ્ડ વાઇલ્ડલાઇફ ફંડ સાથે જોડાઈને, તે અમને આપણી જાતને કરતાં વધુ સારી કામગીરી કરવાની તક આપે છે."
સમગ્રપણે, તેમણે કહ્યું હતું કે, ક્રૂઝ ઉદ્યોગ તેના કાર્બન પદચિહ્નને ઘટાડવા માટે સખત મહેનત કરે છે "પરંતુ તે ક્યારેય અંત નહી આપનાર યુદ્ધ છે."
ફિલિપાઇન્સ આરસીસીએલ નજીકના અને પ્રિય છે. ફેન જણાવ્યું હતું કે કંપનીના 65,000 થી વધુ કર્મચારીઓમાંથી 11,000 જેટલા કર્મચારી ફિલિપિનોસ છે, જે કોઈપણ રાષ્ટ્રીયતા પૈકી મોટા ભાગના છે. તેમની દરિયાઇ પરંપરા, અંગ્રેજીનું જ્ઞાન અને આનંદ અને સુખની સમજણ આપવાની ક્ષમતા તેમને આદર્શ કર્મચારીઓ બનાવે છે, ફૈને જણાવ્યું હતું.
હવે આરસીસીએલ જહાજો પર તેમની સંખ્યા વધારવાની યોજના છે.
ફેન જણાવે છે કે નવ નવા જહાજોનું નિર્માણ પાંચ વર્ષમાં આરસીસીએલના કર્મચારીઓને વધારીને 100,000 કરશે. તેમણે ફિલાપિનોના કર્મચારીઓની સંખ્યાને લગભગ 30,000 જેટલી વધારી છે
તે ઉત્સાહી અંદાજોને પહોંચી વળવા, આરસીસીએલે મનિલા વિસ્તારમાં તેની તાલીમ સુવિધાઓનો વિસ્તરણ કરવાની પણ જાહેરાત કરી હતી. મોલ ઓફ એશિયા વિસ્તારની એક નવી ઓફિસ મે મહિનામાં ખુલ્લી મુકાશે, જે ફિલિપાઇન્સના કુશળતા અને કારકિર્દી વધારશે. તે ભરતી કરશે અને વધુ કાર્યરત બનશે તેમજ નવા સતત શિક્ષણ અને વ્યવસાયિક વિકાસ કાર્યક્રમો પૂરા પાડશે.