2021 સુધી નવો કાયદો વાર્ષિક વેતન વધે છે
જો તમે એરિઝોનામાં જવાનું વિચારી રહ્યાં છો અને ઓછામાં ઓછા વેતનની નોકરી મેળવી શકો છો, તો હકીકતો અપ મેળવવામાં તમારા નિર્ણય માટે મહત્વપૂર્ણ છે.
ફેડરલ ન્યુનત્તમ વેતન (2017 માં $ 7.25) હોવા છતાં, કેટલાક રાજ્યોએ એવા કાયદાઓ પસાર કર્યા છે કે જે ઊંચા દરને અધિકૃત કરે છે; જો આ કેસ છે, તો તે રાજ્યમાં નોકરીદાતાઓએ ઊંચા લઘુત્તમ વેતન ચૂકવવા પડશે. 2017 સુધીમાં એરિઝોનામાં આ કેસ છે
નવેમ્બર 2006 માં, મતદારોએ એરિઝોનાની લઘુત્તમ વેતનમાં વધારો કરવાની મંજુરી આપી હતી જે વાર્ષિક ધોરણે પગલાંમાં આગળ વધશે.
તે સમયે ન્યૂનતમ વેતન પ્રતિ કલાક 5.15 ડોલરથી પ્રતિ કલાક 6.75 ડોલર થઈ ગયો હતો. આ પહેલએ, દર વર્ષે જાન્યુઆરી 1 ના રોજ અનુગામી વર્ષોમાં ખર્ચની કિંમતમાં વધારો કરવાની માંગ કરી હતી. તેને ઈન્ડેક્ષિંગ કહેવામાં આવે છે. બધા ફુલ-ટાઈમ, પાર્ટ-ટાઈમ અને કામચલાઉ કર્મચારીઓ લઘુત્તમ વેતન કાયદા દ્વારા આવરી લેવામાં આવે છે, પરંતુ સ્વતંત્ર ઠેકેદારો, જેને ક્યારેક ફ્રીલાન્સર્સ કહેવાય છે, આવરી લેવામાં આવતા નથી.
નવેમ્બર 2016 માં, મતદાતાઓએ એક નવો લઘુતમ વેતન માપ મંજૂર કર્યું જે વર્ષ 2020 સુધીમાં ન્યૂનતમ $ 12 પ્રતિ કલાક વધારશે. એરિઝોના કાયદા પ્રમાણે, એરિઝોનામાં વર્તમાન લઘુત્તમ વેતન દરથી પ્રગતિ 2020 સુધી છે:
- જાન્યુઆરી 2017 થી અસરકારક કલાક દીઠ $ 10
- જાન્યુઆરી 2018 થી અસરકારક કલાક દીઠ $ 10.50
- જાન્યુઆરી 11, 2019 થી અસરકારક કલાક દીઠ 11 ડોલર
- જાન્યુઆરી 2020 થી અસરકારક કલાક દીઠ $ 12
- જાન્યુઆરી 2021 માં શરૂ કરીને, વસવાટ કરો છોના ખર્ચને આધારે એરિઝોનાની લઘુત્તમ વેતન દર વર્ષે ગોઠવવામાં આવશે
ટિપ્સ અને ન્યૂનતમ વેતન
એરપૉના રાજ્યમાં મહત્તમ કર્મચારીઓ માટે લઘુત્તમ કલાકદીઠ વેતન ($ 7, 2017 જેટલું) ફેડરલ જરૂરીયાતો ($ 2.13) કરતાં હોય છે.
એમ્પ્લોયરો કોઈ કર્મચારીને પગાર આપી શકે છે જે ટીપ્સને કલાકદીઠ દર પ્રાપ્ત કરે છે જે એરિઝોનાની લઘુત્તમ વેતન કરતાં ત્રણ કલાક જેટલો ઓછો હોય છે, જ્યાં સુધી કર્મચારીઓને મળેલા અને વિતરિત ટીપ્સ ઓછામાં ઓછા લઘુત્તમ વેતન સુધી તે દર લાવશે. ઉદાહરણ તરીકે, જો કોઈ રેસ્ટોરન્ટમાં સર્વર કલાકદીઠ 7 ડોલરની કલાક દીઠ વેતન ધરાવે છે, તો કર્મચારી દ્વારા મળેલા ટીપ્સને ઓછામાં ઓછા તે વર્ષ માટે જરૂરી એરીઝોના લઘુત્તમ વેતનમાં લાવવાની જરૂર છે.
જો ટીપ્સ લઘુત્તમ વેતન સુધી સંચિત કમાણી લાવવા માટે પૂરતા નથી, તો એમ્પ્લોયર કર્મચારીને ફરક બનાવશે.
લઘુત્તમ વેતન આવશ્યક છે
રાજ્ય દ્વારા, એરિઝોના રાજ્યના તમામ કર્મચારીઓ, કાયદા દ્વારા વ્યાખ્યાયિત રાજ્ય સરકાર, અને નાના વેપારો સિવાય ઓછામાં ઓછા રાજ્યની ફરજિયાત લઘુત્તમ વેતન મેળવવી ફરજિયાત છે. એરિઝોના કાયદા દ્વારા "નાના કોર્પોરેશન, માલિકી, ભાગીદારી, સંયુક્ત સાહસ, મર્યાદિત જવાબદારી કંપની, ટ્રસ્ટ, અથવા સંગઠન કે જે કુલ વાર્ષિક આવકમાં $ 500,000 કરતા પણ ઓછું છે" તરીકે એક નાના વ્યવસાયને વ્યાખ્યાયિત કરવામાં આવે છે. કોઈ કર્મચારી લઘુત્તમ વેતન કરતા ઓછા માટે કામ કરવા માટે સહમત થઈ શકે છે, પછી ભલે તે મૌખિક રીતે, લેખિત કરારમાં અથવા કરાર દ્વારા. જો એમ્પ્લોયરને લઘુત્તમ વેતન કાયદામાંથી મુક્તિ ન આપવામાં આવે તો, તમામ કર્મચારીઓને ઓછામાં ઓછા તે વર્ષ માટે કાયદાકીય લઘુત્તમ વેતન અથવા કાનૂની લઘુત્તમ વેતન ચૂકવવા જ જોઇએ કારણ કે તે ટિપ કર્મચારીઓ સાથે સંલગ્ન છે.